Eignungsdiagnostik - Einführung in die DIN 33430

Online-Workshop

2-5 Tage

termingebunden

654,50 EUR inkl. MwSt.

550,00 EUR exkl. MwSt.

Teilnehmende Personen

DIN-Mitglieder erhalten 15 % Rabatt

Der Workshop findet an zwei Tagen jeweils von 09:00 - 12:30 Uhr statt.

Die Anmeldefrist für die Weiterbildung endet zwei Werktage vor dem Termin.

Das ist enthalten

Teilnahmebescheinigung
Arbeitsunterlagen
50 % Rabatt auf behandelte Normen

Für Ihr Team

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Weitere Details

Inhalt

Eignungsdiagnostische Verfahren helfen, die Zahl der Bewerber einzugrenzen und ihre verborgenen Potenziale zu entdecken. Sie geben Antworten auf die Frage: Wer passt am besten zu den Aufgaben, die im Unternehmen auf ihn warten? Mit ihrer Hilfe lassen sich Personalmanagement und Recruiting effizienter und treffsicherer gestalten. Wissenschaftliche Studien belegen ihre Wirkung, und der wirtschaftliche Nutzen liegt auf der Hand: Wer Eignungsdiagnostik einsetzt, findet leistungsfähigere Mitarbeiter.

Das lernen Sie in der Weiterbildung

Im Workshop wird erstes Wissen über die DIN 33430 und deren Bedeutung für die Personalarbeit in der Praxis vermittelt. Themen des Workshops sind unter anderem

Eignungsdiagnostik als Kernfunktion von Personalmanagement
Die Bedeutung von Eignungsentscheidungen
Zentrale Begriffe, Mythen und Verfahrensbeispiele

DIN MEDIA bietet auch eine umfassende Weiterbildung Personalauswahl mit Eignungsdiagnostik – Basiswissen mit anschließender optionaler Prüfung und Zertifizierung durch ihren Kooperationspartner DIN CERCTO an.

Für wen ist die Weiterbildung geeignet?

Mitarbeiter in den Bereichen Human Ressources / Personalmanagement / Personalentwicklung (die wenig oder kaum Erfahrung mit Eignungsdiagnostik haben )
Betriebs- und Personalräte
Linienvorgesetzte
Einkäufer von HR-Dienstleistungen

Ablauf und Terminauswahl

09:00
Beginn Erster Vormittag
- Die Bedeutung von Eignungsentscheidungen
- DIN 33430: Nutzen, Anwendung, Sicherheit und Qualität
10:45
Eignungsdiagnostik als Kernfunktion von Personalmanagement
- Qualität in der Eignungsdiagnostik: Personen
- Biases
12:30

Ende
09:00
Beginn Zweiter Vormittag
- Status, Wünsche
- Qualität in der Eignungsdiagnostik: Verfahren
- Dokumentenanalyse
- Interviews
- Psychometrische Tests und Fragebögen
11:15

Qualität in der Eignungsdiagnostik: Der Prozess
12:30

Ende

Termine

online

Di. 11. Feb. 2025 - Mi. 12. Feb. 2025
Di. 9. Sep. 2025 - Mi. 10. Sep. 2025

654,50 EUR inkl. MwSt.

550,00 EUR exkl. MwSt.

Teilnehmende Personen

Referent*innen

Dipl.-Psych. Harald Ackerschott

Harald Ackerschott GmbH

Der Experte für Eignungsdiagnostik leitet seit 1988 die Harald Ackerschott GmbH, die psychologische Dienstleistungen für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber erbringt. Er ist Autor des „ackerschott basic cognition Indicators“ (abcÎ), eines psychometrischen Verfahrens, das international zur Unterstützung von Eignungs- und Poptentialbeurteilungen in Personalauswahl und -entwicklung eingesetzt wird. Seine Forschungs- und Beratungsaufträge umspannen Themen von der Früherkennung von Risiken in HRO (High Reliability Organisations) bis zur Personalauswahl und -entwicklung in Hochleistungsteams. Harald Ackerschott war Gründungsmitglied des Arbeitsausschusses Berufsbezogene Eignungsdiagnostik bei DIN, in dem er seitdem aktiv mitarbeitet. Seit 2015 leitet er als Obmann den Arbeitsausschusses Personalmanagement bei DIN und ist seit 2018 im Technischen Komitee 260 der International Standard Organization (ISO) als Convenor verantwortlich für die Arbeitsgruppe „Recruitment“.

Hinweise

Haben Sie Fragen zu diesem Weiterbildungsangebot? Ich berate Sie gern telefonisch oder per E-Mail.

Martina Sommer | martina.sommer@dinmedia.de | 030 26012216

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